Расчётный счет
Расчетный счет
Сервисы для бизнеса
Кредиты
Для малого и среднего бизнеса
Для бизнес-задач
Для корпораций
Карты
Корпоративные карты
Депозиты
Депозиты
Эквайринг
Еще
Продукты и услуги
Исламское финансирование
Поиск по сайту
0 (800) 1 200 200
Колл центр
+ 998 (78) 150 91 25
Телефон доверия
Зарплатный проект
Преимущества зарплатного проекта
Для компаний
- Существенно сокращается объем кассовых операций за счет уменьшения наличного оборота
- Заработная плата начисляется единовременно и своевременно всем сотрудникам, независимо от их местонахождения (отпуск, командировка, региональный филиал)
- Уменьшаются затраты на инкассацию
- Упрощается бухгалтерский учет
- Сокращаются потери рабочего времени сотрудников на получение заработной платы
- Повышается безопасность и контроль обработки платежных документов, а также конфиденциальность начисления и выдачи заработной платы
Для сотрудников
- Своевременное получение заработной платы
- Возможность безналичной оплаты товаров и услуг
- Безопасность и сохранность денежных средств
- Контроль над операциями на карте и состоянием расчетов посредством SMS-оповещения
Подробнее о зарплатном проекте
Документы для получения пластиковых карточек по проекту заработной платы
- Письменное обращение
- Утвержденный список сотрудников
Эмиссия пластиковой карточки
Бесплатно
Комиссия за перечисление заработной платы на пластиковую карту
Кроме средств выделенных бюджетным организациям, пенсий и стипендий
0.1%
Тарифный план «Standart» (Для предприятий, чей месячный фонд оплаты труда на одного сотрудника менее 3млн сум)
При выдаче денежных средств с банковских карт физических лиц в наличной форме через банкоматы АКБ «Hamkorbank»
Банковские услуги, не указанные в тарифном плане, определяются согласно Генеральному тарифу АКБ «Hamkorbank на оказание услуг физическим лицам
Банковские услуги, не указанные в тарифном плане, определяются согласно Генеральному тарифу АКБ «Hamkorbank на оказание услуг физическим лицам
1%
Тарифный план «Standart plus» (Для предприятий, чей месячный фонд оплаты труда на одного сотрудника более 3 млн сум)
При выдаче денежных средств с банковских карт физических лиц в наличной форме через банкоматы АКБ «Hamkorbank»
Банковские услуги, не указанные в тарифном плане, определяются согласно Генеральному тарифу АКБ «Hamkorbank на оказание услуг физическим лицам
Банковские услуги, не указанные в тарифном плане, определяются согласно Генеральному тарифу АКБ «Hamkorbank на оказание услуг физическим лицам
0,7%
Тарифный план «VIP»
При выдаче денежных средств с банковских карт физических лиц в наличной форме через банкоматы АКБ «Hamkorbank»
Банковские услуги, не указанные в тарифном плане, определяются согласно Генеральному тарифу АКБ «Hamkorbank на оказание услуг физическим лицам
Банковские услуги, не указанные в тарифном плане, определяются согласно Генеральному тарифу АКБ «Hamkorbank на оказание услуг физическим лицам
0,5%
Критерии тарифного плана «VIP” (руководителям организаций)
- Численность работников организации должна быть не менее 20
- Критерии определения количества VIP-карт (исходя из фонда заработной платы):
- до 1 млрд сумов — до 3 карты;
- до 3 млрд сумов — до 5 карты;
- до 5 млрд сумов — до 10 карты;
- более 5 млрд сумов — до 15 карты.
Банковские карты по тарифу VIP могут рассматриваться в индивидуальном порядке, в зависимости от важности организации.
Дополнительная информация
- Среди пользователей данной услуги самые различные клиенты — от крупных предприятий и организаций республиканского масштаба до небольших частных предприятий численностью в несколько человек
- Услуга предоставляется вне зависимости от численности сотрудников
Последнее обновление: 16.06.2025
Hamkor Business
Отсканируйте qr-code приложения. Вы будете перенаправлены в магазин устройства или сразу в приложение, если оно установлено
